学历不够,只要技术过硬,也可以带老婆孩子移民日本

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                                <p> “特定技能1号”获签者有机会转为第二种。日本政府承诺，这些外籍劳动者将与日本人获得同等薪资待遇。外务省下属的入国管理局将升级为“出入国在留管理厅”，专门处理相关事务。</p>
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<p> 长期以来，“移民”在日本属于禁忌话题。先前，日本接纳的外国工作者仅限医生、教授等高度专业人才。随着人口老龄化和劳动力减少，接纳外籍劳动者的讨论开始增加。</p>
<p> 日本政府希望国会能在今年12月通过这项法案，明年4月生效。按共同社的说法，安倍政府这一举措显然是为迎合工业界要求，为明年春季的统一地方选举和夏季举行的国会参议院选举拉票。</p>
<p> 日本舆论指出，安倍政府快速推动修改“入管法”，就是出于对本国劳动力日益减少的危机感。目前，日本15岁至64岁的劳动人口约6600万，预计到2040年将减少约1500万。截至2018年1月，在日居住的外国人达249.7万，比去年同期增加了17.4万，刷新外国人在日本居住人数的纪录。其中，20岁至29岁的外国人达74.8万，占日本同年龄段人口的5.8%。外国劳动力已成为支撑日本社会发展的重要力量。</p>
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<p> 对于安倍政府的这一举措，日本企业界表现出了极大的欢迎，特别是一些劳动力密集型行业更是期待此举能尽快解决劳动力不足的困境。日本媒体认为，世界各国围绕外籍劳工的竞争将日益激烈，当前日本政府虽然推出新的在留资格，吸引外籍劳工的机制较之前有所进步，但对比国际标准仍然滞后。为吸引更多外籍劳工选择在日本工作，日本政府完善吸纳外籍劳工的相关事项迫在眉睫。</p>
<p> 法案遭到执政党和在野党一些议员质疑。一些人认为，法案没有设定接纳外籍劳动者的总数以及所属行业。另一些人认为，虽然政府极力否认，但这一法案实际就是移民政策。</p>
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<p> 在野党阵营提出，内阁匆忙通过法案，没有充分考虑如何确保外籍劳动者的权益。另有人担忧，大量外籍劳动者进入日本，将对社会治安和薪资水平造成负面影响。</p>
<p> 法务大臣山下贵司说，政府准备接纳14个行业的外籍劳动者，但不会在法案中明确列出这些行业。就外籍劳动者的总量，政府不考虑设限。</p>
<p> 日本厚生劳动省发布的数据显示，截至今年10月，在日工作的外籍劳动者总数达创纪录的128万人，比2012年的68万人增加近一倍。其中，中国籍劳动者大约37万人，占比最高，其次为越南籍和菲律宾籍。</p>
<p> 日本媒体估计，新法案生效后，外籍劳动者将增加大约50万人，增幅有望达到40%。</p>
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