5月8日，新西兰移民局对外公布了2018/2019年度重要技能短缺清单的年度审核结果。早教、小学老师和中学老师及养老护士等职业，被加入技能短缺清单。该清单于2019年5月27日开始实施。
据悉，新西兰移民部长一共公布了重要技能短缺的三份职业清单，分别是长期紧缺技能清单(LTSSL)、偏远地区紧缺技能清单(RSSL)以及建筑和基础设施紧缺技能清单(CISSL)。
这次技能清单调整的一大特点，就是用“偏远地区紧缺技能清单”取代了原来的“临时紧缺技能清单(ISSL)”，同时把偏远地区从6个增加到了15个。
移民部长称：“这份清单说明了新西兰的哪些地区需要哪些技能，并告诉新西兰人和临时移民，他们在新西兰的偏远省份，可以得到什么样的工作机会。”具体来说，与教育有关的职业，比如早教、小学老师和中学老师，被加入偏远地区紧缺技能清单，并且是全部地区都紧缺。移民部长表示，这一举措是为了更多地支持目前正处于教师短缺状态的教育系统。此外，养老院护士的工作被加入长期紧缺技能清单，建筑助理也被加入建筑紧缺技能清单中。
新的紧缺技能清单几大变化：
1。“偏远地区紧缺技能清单”取代了原来的“临时紧缺技能清单”；
2。把偏远地区的数目从6个增加到15个；
3。早教、小学老师和中学老师被加入偏远地区紧缺技能清单，并且是全部地区都紧缺的；
4。养老护士被加入长期紧缺技能清单；
5。建筑助理被加入到建筑紧缺技能清单中；
6。木工被保留在建筑和基础设施紧缺技能清单中，未能进入长期紧缺技能清单；
7。咖啡馆经理、钳工、木具械工未能进入偏远地区紧缺技能清单；
8。石匠不在克赖斯特彻奇的建筑紧缺技能清单中，但依然在奥克兰和北地的建筑紧缺技能清单中。
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